Detección de necesidades_SUEPRAT_Responsables
Empecemos
Nombre y Apellidos *
Puesto - Cargo de Trabajo *
Antigüedad en la empresa *
Nivel y estudios realizados *
Necesidades formativas
Detección de necesidades formativas. HABILIDADES
| Necesidad formativa | |
|---|---|
| Liderazgo | |
| Gestión y motivación de equipos | |
| Habilidades comunicativas | |
| Negociación | |
| Trabajo en equipo | |
| Toma de decisiones | |
| Conducción de reuniones | |
| Gestión del tiempo | |
| Gestión del cambio | |
| Gestión de conflictos | |
| Coaching |
Indique las acciones formativas en las que se necesite formar a 5 o más trabajadores/as
Detección de necesidades formativas. IDIOMAS
| Básico | Intermedio | Avanzado | |
|---|---|---|---|
| Inglés | |||
| Francés | |||
| Alemán | |||
| Castellano | |||
| Catalán |
Indique las acciones formativas en las que se necesite formar a 5 o más trabajadores/as
Detección de necesidades formativas. INFORMÁTICA
| Básico | Intermedio | Avanzado | |
|---|---|---|---|
| Hoja de cáculo (Excel) | |||
| Procesador de texto (Word) | |||
| Base de datos (Acces) | |||
| Presentaciones (Power Point, Prezzi) | |||
| Correo Electrónico (Outlook, Gmail) | |||
| Internet Google | |||
| Herramientos (Google Drive, Dropbox) | |||
| Redes Sociales (Twitter, Linkedin, Instragram) |
Indique las acciones formativas en las que se necesite formar a 5 o más trabajadores/as
De forma genérica, ¿crees que la empresa tiene un plan de formación adecuado a las necesidades formativas y la realidad de la plantilla?
Ordena las acciones formativas, con un valor numérico del 1 al 5 siendo el 1 el valor que indica más prioridad
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Habilidades | |||||
| Idiomas | |||||
| Informática | |||||
| Prevención de Riesgos Laborales | |||||
| Tienda, Ventas y comunicación |
Si otros, precisar
Detección de necesidades formativas. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
| Necesidad formativa | |
|---|---|
| Prevención de Riesgos Laborales | |
| Primeros Auxilios | |
| Correcciones Posturales | |
| Carretillas | |
| Manipulación |
Indique las acciones formativas en las que se necesite formar a 5 o más trabajadores/as
Detección de necesidades formativas. TIENDA, VENTAS Y COMUNICACIÓN
| Necesidad formativa | |
|---|---|
| Comunicación | |
| Técnicas de Venta | |
| Venta cruzada | |
| Atención al cliente | |
| Persuasión | |
| Gestión de cuentas | |
| Gestión de Clientes y Cuentas Clave y Nuevos Modelos de Organización Comercial” | |
| Negociación y cierre eficaz de ventas | |
| Técnicas de fidelización de clientes |
Indique las acciones formativas en las que se necesite formar a 5 o más trabajadores/as
De forma genérica, ¿cuál es la metodología de impartición que consideras más adecuada? *
De forma genérica, ¿cuál es el horario de impartición que consideras más adecuado? *
Otras, especificad
¿Crees que la formación debería realizarse dentro de la jornada laboral? *
Otras, especificad